Ако злополуката е призната за трудова с разпореждане на НОИ, то размера на обещетението зависи от вида на увреждането, трайността на увредата, интензитета на болката и тн. - според случая. Предвид краткия срок на временна неработоспособност, критериите вероятно ще са занижени, тъй като за щастие вероятно няма оставени перманентни увреждания. Въпреки това - преценката за конкретния размер много зависи от обстоятелствата и за това можете да получите ориентир едва след консултация със специалист. Ако желаете - можете да ползвате услугите на кантората, като се обърнете към нас на телефоните, посочени на сайта.
Обезщетение за трудова злополука
16.08.2021
Вашият въпрос:
Какво трябва да ми бъде обещетението за трудова злополука -временна нетрудоспособност -болничен от 24 дни
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудов договор със срок за изпитване 26.07.2014Здравейте, назначена съм на договор по чл 67 ал1 т1 във връзка с чл 70 в договора пише, че е в полза на работодателя. Как да напусна без да искат от мен да изработя 30дневно предизвестие?Научи повече
-
Напускане на работа 03.05.2021Здравейте! Моята ситуация е такава,че искам да напусна работа веднага. Договорът ми е за неопределено време със срок на изпитване 6 месеца. Като за прекратяването му се изисква 30 дни предизвестие и от двете страни,а самият той е сключен в полза...Научи повече