Всяко основание, което не презюмира вина от Ваша страна или пък желание за прекратяване от страна на служителя, Ви носи правата за обезщетяване по общественото осигуряване.
Обезщетение от борсата по труда
21.10.2025
Вашият въпрос:
Здравейте,имам безсрочен трудов договор с работодател повече от три години,инаме имам над 20 години трудов стаж,тъй като желая да сменя местоработата си но не мога да започна веднага на ново място,въпросът ми е по кой член да коментирам с текущия ми работодател да ми бъде прекратен договора така че да мога да ползвам обезщетение от бюрото по труда,докато стартира новия проект в който желая да се включа?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
забавяне 22.09.2017Здравейте,имаме забавяне на заплатите на всички във фирмата,но в трудовия договор няма дата за изплащане на заплатите.Какви са правата ни? Благодаря предварителноНаучи повече
-
Прекратяване на трудов договор поради неплащане на работни заплати 01.12.2012Здравейте, моят работодател ми дължи заплати за 10 мес. Исках да напусна по чл. 327 от КТ. Попълних си Заявление, което изпратих до офиса на фирмата (по седалище), по куриер с обратна разписка. Получих си обратната разписка с подпис на служител,...Научи повече