Трудовото правоотношение може да се прекратява на различни основания. Едни от тях изискват даване на предизвестие, каквито са примерно тези, формулирани в чл. 328 от КТ, други не изискват даване на предизвестие - чл. 71, ал. 1 от КТ - на основание срока за изпитване, чл. 325, ал. 1,т . 1 от КТ - по взаимно съгласие. При това положение, в случай че трудовото Ви правоотношение се прекратява на основание, което изисква предизвестие, в случай че предизвестието не бъде спазено, ще Ви се дължи обезщетение в размера на неспазения срок на предизвестие.
Прекратяване при прекратяване на ТД поради намаляване обема на работа
13.01.2015
Вашият въпрос:
Здравейте, имам сключен на 19.11.2014г. ТД със срок на изпитване 6 месеца, на основание чл. 67, във връзка с чл. 70, ал.1. Тъй като работата действително намаля, с работодателя се разбрахме да ме освободи по чл. 328, т.3,считано от 10.01.2015, но счетоводителят беше изготвил документи по чл. 325, с което аз не се съгласих. В тях беше записано, че ще ми се изплати обезщетение за неизползван отпуск. Също така беше попълнил молба за напускане от мое име, която отказах да подпиша, тъй като аз лично не съм искала да напускам. Искам да попитам дали работодателят ми дължи предизвестие? В ТД е записано, че срокът за предизвестие е 30 дни, но не ми е ясно дали то се дължи само от моя страна или от двете страни. Забелязвате ли Вие още нещо нередно в случая? Благодаря предварително.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Удължаване на изпитателен срок и уволнение 17.06.2024Бях назначена по чл.67, ал.1, т.1 КТ и 6-месечният изпитателен срок приключваше на 25.01.24. Започвам болнични (поради бременност) от 15.01.24, т.е преди краят на този срок. От тогава всички болнични (до 26.04) са внасяни в НОИ (от работодател) и...Научи повече
-
Превръща ли се трудов договор със срок за изпитване в окончателен без допълнително споразумение? 10.09.2012Здравейте! Искам за попитам следното - имам сключен трудов договор по чл.70 КТ с изпит срок 6 месеца считано от 29.02.2012г. Към днешна дата 10.09.2012г. нямам подписано доп.споразумение, означава ли че дог ми е преминал в постоянен или е нужно...Научи повече