Защита срещу незаконно уволнение
29.11.2013
Вашият въпрос:
Уволнен съм дисциплинарно .Към момента на уволнението се намирах в неплатен отпуск по чл.167а от КТ.Заповедта ми за уволнението ми бе връчена с телеграма,която получих и подписах обратната разписка.Правилно ли е да бъда уволнен по време на горепосочения отпуск?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Дисциплинарно уволнение 19.08.2022Здравейте, на 17.08 бях нападната от работодателя си, на 18.07 представих болничен (който обхваща периода 17-22) и своята молба за напускане ако не по взаимно съгласие,то да се счита за 30 дневно предизвестие. Днес счетоводителката ми звъни,че има...Научи повече
-
трудов договор 09.08.2025Здравейте, въпросът е следния Лице започва работа с 6 мес.изпитателен срок в полза на работодателя изработил съм 3 месеца и ми остават 3 месеца, искам да напусна защото имам по-добро предложение за работа. 1 месец или 3 месеца ще е предизвестието...Научи повече