Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ
05.06.2013
Вашият въпрос:
Пиша от името на сина си. Преди 4 месеца е назначен на изпитателен срок от 6 месеца като технически ръководител. До сега не е получавал цяла запла както е по трудов договор/ защото уговорката е за друга , а само по 100-200 лв като аванс.Синът ми го е предупредил че ще напусне ако не му изплати заплатите, а отговора е " Един месец предизвестие".Това е добре за него тъй като до месец хотела му ще бъде построен а и по черноморието спират строителството през летния период, но това е друга тема. Може ли синът ми още утре да подаде аявление за освобождаване по чл.327,ал.1 т.2 с двама свидетели ,тъй като той е сигурен че той няма да му подпише заявлението ,а управлението е във Варна, но риска е че ако отиде в Варна там може да не му дадат входящ номер по нареждане на шефа.Въпросът ми е още същият ден веднага след подписването синът ми напуска.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудов договор със срок за изпитване 05.09.2017Скоро започнах нова работа и ме назначиха на трудов договор със срок за изпитване чл.70 ал. 1 във връзка с чл.67 ал.1 т.1 който е със срок за изпитване 6 месеца в полза на работодателя. Интересува ме може ли така изпълнен да мина на постоянен...Научи повече
-
Уволнение на основание чл. 328 ал.1 т.3 от КТ 24.11.2014Здравейте,искам да попитам и аз съм съкратена по чл,328 и разбрах от вашата статия че ми се дължи обещетение по чл.222.През този един месец освен здравни осигуровки нещо друго трява ли да плащам,и трябва ли да подавам някакви образци в нап и...Научи повече