При уволнение поради съкращение на щата работодателят е длъжен да извърши подбор, който се извършва по правилата на чл. 329 от КТ. Няма значение дали работниците имат право на пенсия, или не.
Задължение за извършване на подбор
28.01.2013
Вашият въпрос:
Здравейте, предстоят съкращения във фирмата ни поради намаляване обема на работа, като в същото време има работещи пенсионери. Законно ли е да съкращават дългогодишни работници, които не са пенсионери, а да останат пенсионерите на работа ?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Неизплатени бонуси 01.09.2023Здравейте! Работих в фирма като продавач консултант. Съкратиха ме поради закриване на обект. Имахме таргет, който ако изпълним, получаваме паричен бонус. За последните два месеца бях лишена от този бонус. Почти съм сигурна, че и третия месец,за...Научи повече
-
Спиране на ваучери за храна на рслужител в отпуск по майчинство 09.07.2018Може ли работодателят да спре да дава ваучери за храна на служителка в отпуск по майчинство и ако отг. е "да" - на какво основание?Научи повече