Нямат право да Ви забавят документите, може да се обърнете към инспекцията по труда в случай, че ги забавят. Заплатите и всички дължими обезщетения са дължими към момента на прекратяване, от този момента нататък можете да търсите правата си по съдебен път, ако не Ви изплатят сумите доброволно.
Кога трябва да се изплати обезщетение по прекратен трудов договор?
19.10.2012
Вашият въпрос:
Здравейте, На 17.10.2012 подадох заявление за прекратяване на трудов договор по чл.327. Договорът е безсрочен. Обещаха ми, че заповедта за освобождаване и трудовата ми книжка ще са готови на 19.10.12. Имат ли право да ми забавят изготвянето на необходимите ми документи, тъй като те са ми необходими за започване на нова работа на 22.10.12. Не са ми изплащани заплати за месеците юли, август и септември. Има ли някакъв срок, в който трябва да изчакам да ми се изплатят заплатите или мога веднага да си ги търся по съдебен път? Имам около 15 дни полагаем платен отпуск-ще ми бъдат ли изплатени? Благодаря.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ 13.09.2013Работя в една фирма, която бави заплатите. От 6 месеца не съм получавала заплата, последно получих за месец януари 2013 г . Намерих си работа в фирма конкурента на тази , подадох молба за напускане по взаимно съгласие ,но нямам отговор все...Научи повече
-
Плащания 10.12.2024Предстои увеличаване на заплатите със задна дата от 01.01.24 в предприятието в което работех преди да бъда съкратена от длъжност на 11.03.24г.,възстановена от съда на 9.09.24г.и пак съкратена на 21.10.24.Въоросът ,дължат ли и на мен това увеличениеНаучи повече