Отговаряте по трудовото си правоотношение за небрежност, като отговорността Ви е до размера на заплатата Ви за 1 месец. От описаното от Вас обаче не може да се изведе заключение за небрежно поведение - за съжаление просто се е случило, такива са рисковете на всяка професия. В тази връзка, ако Ви се връчи заповед за осъществяване на имуществената Ви отговорност - обърнете се към нас, тъй като е силно вероятно да не дължите нищо.
ПТП със служебен автомобил
28.11.2022
Вашият въпрос:
Здравейте! На 21.11.2022т. претърпях птп със служебен автомобил пътувайки за командировка- валеше силен дъжд и задницата на колата се подхлъзна ,аз натиснах спирачка да намаля, но стана по-зле и се завърту два пъти и се обърна във канавката. По протокол на Пътна Полиция колата е тотално унищожена.. Сега работодателят ми иска да му платя автомобила изцяло, понеже няма автокаско . Тръгвайки за командировка се чекирах за работа и се отбелязах във графика ,че пътувам.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Заплащания 27.06.2022Здравейте!Днес подадох заявление за напускане по чл.327 ал.1 т.2 за невнесени осигуровки,неизплатен извънредно положен труд,закъснение на заплати с 6-7-8 дни.Счетоводителката най-демонстративно ми скъса заявлението и каза,че трябва да напиша...Научи повече
-
Уволнение на основание чл. 328 ал.1 т.3 от КТ 03.07.2013Здравейте. Назначен съм на трудов договор с 6-месецен срок на изпитване, които още не е изтекъл - по чл.67, ал.1, т.1 във връзка чл.70, ал.1 от КТ. Излизам в болничен поради операция и работодателят решава да ми прекрати договора, но не по чл.71,...Научи повече