Когато има трудова злополука работодателят следва да я регистрира като такава в НОИ, ако не го направи и Вие може да се обърнете към към съответното териториалното поделение на НОИ от където се издава разпореждане за признаване или отказване да признае злополуката за трудова. След като злополуката е призната за трудова може да се води дело срещу работодателя, а ако имате застраховка може и срещу застрахователя.
Трудова злополука при ПТП
22.08.2012
Вашият въпрос:
Добър ден! Във връзка със следния случай: Шофьор претърпява ПТП по време на работа в началото на м.август 2012г, в резултат счупен горен крайник и извършена операция. От фирмата работодател никакви действия. Моля да ми отговорите, какви действия можем да предприемем? Благодаря!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Имам ли право да поискам обезщетение при трудова злополука? 21.08.2014Здравейте,може ли да се прекъсва болничен по трудова злополука-ако пострадалият реши,че се чувства добре и се яви на работа след изтичане на втория болничен лист/от полагащите му се 6 месеца болнични/,но се получат някакви усложнения и се наложи...Научи повече
-
EPIDEMQTA 18.05.2020BQH SAKRATEN ,NA 01.04.2020 g. shefa mi zaplati edin vid za 04.mesec 770 lv.zaplatata.trqbva li da polu4a i obeshtetenie za 05.2020 g.ot negova strana zashtoto si pusnah dokomentite v biuroto po truda na 04.04.2020 g.i chovek kato nerazbira taka e...Научи повече