Никой не може да Ви задържа, нито да Ви накара да работите. Отговорността Ви може да се реализира само със заповед на работодателя. Заповедта се издава в 1-месечен срок от откриването на вредата или от плащането на сумата на третото лице, но не по-късно от 1 година от причиняването и, а когато вредата е причинена от ръководител или при извършване на отчетническа дейност - в 3-месечен срок от откриването и, но не по-късно от 5 години от нейното причиняване. Тези срокове не текат, ако е образувано производство за осъществяване на пълна имуществена отговорност, докато производството е висящо. В тази връзка, с изтичане на предизвестието Ви, трудовото правоотношение се прекратява и нямате задължение за явяване на работа.
Материално отговорно лице
16.08.2021
Вашият въпрос:
Здравейте, Аз съм материално отговорно лице. Ще започвам работа на друго място. Зная, че по закон сегашният ми работодател може да ме задържи до 2 месеца за да предам материалните активи, които са ми заведени. Моля кажете ми, дали мога да оспоря задържането ми до 2 месеца след подаването на молбата ми за напускане, при положение, че инвентаризацията може да приключи в рамките на един месец. Благодаря! С уважение.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Аз съм работодател и освободих работник по чл.328 ал.1 т.3 днес разбрах че ме съди . 11.09.2024Относно трудово правоНаучи повече
-
Колежка ми счупва дясната ръка с точилка по време на работа. Диагнозата е счупване на горния край на лъчевата кост. Терапия :гипсова имобилизация за 28 дни. 14.06.2022Инцидента се случи на 22.05.2022а отидох в спешен център и МВР на26. 05.2022 това пречка ли е? Може ли майка ми да ми стане свидетел, на която се обадих на 22.05 да кажа, че колежка ми е счупила ръката? Казус:Раб. Място Цех за кроасани, длъжност...Научи повече