За да възникне за наследниците на починалия право да получат обезщетение от работодателя за претърпените неимуществени вреди в резултат на претърпяната злополука, е необходимо първо тя да бъде приета за трудова. За целта е необходимо да бъде подадена декларация до компетентното териториално поделение на НОИ за настъпилата злополука в 1-годишен срок от настъпването й. С декларацията се образува досие в НОИ, длъжностното лице извършва разследване и издава разпореждане, с което приема или не злополуката за трудова. След като има разпореждане за признаване на злополуката за трудова, можем да предявим иск срещу работодателя за претърпените болки и страдания вследствие загубата на баща Ви, или да опитаме да водим преговори с цел сключване на споразумение за доброволно заплащане на сумите. Кантората ни е специализирана в представителство по трудовоправни казуси и ако желаете да ни ангажирате, сме на разположение.
Трудова злополука - ПТП по обичайния път за работа
09.01.2019
Вашият въпрос:
На 19 януари 2018 Г баща ми пътува до обичайния път за работа и при катастрофа с челен удар е починал. Интересува се може ли да търсим обещетение към НОИ, от застраховка на работника, трудова злополука не съм наясно къде да се обърнем. Благодаря ви!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудова злополука 14.08.2018Здравейте ! На 19.04 .2018 на път за работа паднах ,скъсах артерия на левия крак и същият впоследствие бе ампутиран над коляното. Злополуката беше призната за трудова. От тук нататък какви са правата ми ? За съжаление не пазим всички документи за...Научи повече
-
Уволнение поради намаляване обема на работа 05.11.2017Здравейте,искам да попитам дали работодателя ми има право да ме увилни от работа след като съм глава на семейство?Имам 2 деца от което едното е непълнолетно а другото е телк 85% баща им е починал и аз сама се грижа за тях.Все още не съм получила...Научи повече