По време на изпитателния срок служителят не се ползва със специалната закриал при уволнение. Когато уволнението е извършено на основание срока за изпитване, при действително уговорен срок за изпитване, макар, че имате ТЕЛК, уволнението е законно дори да не е взето разрешение от ИТ, респ. мнение на ТЕЛК.
Уволнен по чл.71 ал.1
26.07.2017
Вашият въпрос:
Уволнен по чл.71 ал.1, 2 дни преди изтичане на изпитателния срок. Имам телк. Може ли да оспорвам уволнението и да искам възстановяване на работа.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на ТД 04.03.2021Имам стаж във фирмата 3г и 9м, по кой чл трябва да ме освободят за да мога да ползвам 60% обезщетение от борсата, защото по взаимно съгласие борсата е минимална. БлагодаряНаучи повече
-
Започване на работа на граждански договор 28.10.2018Работя на граждански договор . Данъци и здравни осигуровки сама ли плащам или ми се отдържат автоматично от месечното възнаграждениеНаучи повече