Можете да прекратите веднага правоотношението, стига да е налице закъснение на плащането към момента на подаването на заявлението, на основание чл.327, ал.1, т.2 КТ. Това е по-изгодно за вас, тъй като ви се дължи обезщетение, в тази връзка го направете преди да изтече срока на предизвестието. Ако желаете можете да се обърнете към нас за съдействие.
Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ
30.11.2015
Вашият въпрос:
Здравейте! Работя във фирма, която редовно закъснява с изплащането на РЗ. Изплащането за предходния месец по договор е на 18-о число на текущия. Доплащането на РЗ за м. 09 получих на 25.11.2015 г. За м. 10 още не съм получил заплата. Подал съм предизвестие за напускане, което тече в момента. Въпросът ми към Вас е: Мога ли да подам заявление за прекратяване на ТД по чл. 327 ал.2 след като съм подал предизвестие за напускане? Благодаря!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Срочен трудов договор 13.04.2021Здравейте, назначена съм на срочен тр. дог. по чл.68. , който изтича след броени седмици. По кой член трябва да ме освободят, за да получавам "пълна" борса? Благодаря!Научи повече
-
Регистрация в бюрото по труда 21.03.2021Здравейте, на 15.03.2021 при изтичане на обезщетението за безработица беше прекратена регистрацията в Бюрото по труда поради договорка с работодател за започване на работа. В рамките на седмицата поради обявяването на извънредното положение...Научи повече