Трудов договор със срок за изпитване
28.11.2013
Вашият въпрос:
Здравейте! Имам сключен договор от 11.11.13г. на основание чл. 67 от КТ във връзка с чл. 70 от КТ, който е с 3-месечен изпитателен срок в полза на работодателя. 1. Кога и как работодателят може да прекрати договора по време на изпитателния период? 2. При научване за бременност имам ли някакви допълнителни права (както при постоянен договор)? Благодаря предварително!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Подаване на предизвестие за прекратяване на срочен трудов договор 26.02.2013здравейте, Иам следният казус Аз съм на ТД със срока на изпитание 3 месеца(ТД е от 21.11.2012г).Искам да прекратя трудовото си правоотношение с тази фирма, но съм в болничен до 03.03.2013г, В ТД пише следното:"По време на срока на изпитание...Научи повече
-
Дисциплинарно уволнение 16.03.2019Здравейте,начален учител съм.През 2017г. директора ме освободи от работа./няколко поредни години работех на временен трудов договор/.През 2018г,спечелих делото и съда ме възстанови на работа.На директора не му беше приятно,че се върнах и чакаше...Научи повече