Трудов договор със срок за изпитване
17.11.2013
Вашият въпрос:
Здравейте, От страна на работника ми е въпроса. Трудов договор, сключен на основание чл. 70 ал. 1. ,"срок на изпитание 6 месеца, до 01,01,2014год" Не е упоменато в полза на коя от страните е уговорен срока. Може ли лицето да си подаде молба и да напусне от следващия ден, по какъв член да си напише молбата, или заявление?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудов договор по чл.68, ал.1 т.2 04.11.2022Здравейте, на 22.02.22 година ме назначиха на срочен тд по чл. 68, ал.1 т.1. със срок на изпитване 6 месеца. На 07. септември с изтичане на изпитателния срок ме преназначиха по чл.68, ал. 1. т. 2 като договора е със срок до 07.12.22. Не съм...Научи повече
-
Трудови правоотношения 14.02.2022Здравейте! По изпълнение дейностите на проект по ОПНОИР са сключени трудови договори по чл.68, ал.1, т.2 до 28 февруари 2022год. Със цел постигане на превдидените резултати, се налага удължаване на ангажимента до 31.03.2022 г. С какъв документ е...Научи повече