Може да бъде изискано становище на вещо лице с оглед разликите в образованието на едното и на другото лице и какви предимства и недостатъци това би дало за въпросната работа. Би следвало ако работодателят не обоснове логично защо променя длъжностната характеристика съдът да отмени заповедта за уволнение.
Защита срещу незаконно уволнение когато работникът не притежава необходимото образование или кфалификация
04.04.2013
Вашият въпрос:
Въпросът ми е следният: Съдът допуска ли становище от експерт - например вещо лице към съда, което да се произнесе по съдържанията на учебните програми по две придобити образователни квалификации и коя е по-релевантна към изискванията на длъжностната характеристика? Това е ключов въпрос, защото от това, което чета в решенията на различни районни и окръжни съдилища, виждам, че работникът изобщо не е защитен в тази част на закона. И излиза, че този член 328, ал. 1, т.6 е "най-чист" за работодателя, когато иска да махне някой - сменя длъжностната характеристика в частта "образование" съобразно с това на негов човек, а другият си заминава, независимо, че по същество неговото образование е по-адекватно на съдържанието на длъжността. Благодаря предварително за отговора.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Уволнение на служител 31.01.2020Здравейте! Аз съм работодател на едно лице,което уволних по чл.328 ал.1 т.2. на 28.01.20 Сега това лице според мен ще оспорва това уволнение в съда! Може ли да се ангажирате с този случай с консултация и впоследствие да ме представлявате в...Научи повече
-
Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ 13.11.2014Здравейте, Възнамерявам да прекратя трудовия си договор на основание чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ. Все още не съм получила трудовото си възнаграждение за м. Септември, което трябваше да бъде изплатено до 25 октомври. Въпросът ми е следния: Какъв е...Научи повече