Ако не сте го подал заявлението и Ви бъде изплатена работната заплата, няма какво да предприемете. В предходни коментари сме обяснили точно как да подадете заявление при нежелание на работодателя да го приеме. Що се отнася до възнаграждения над уговорените в трудовия договор, са напълно прави.
Мога ли да прекратя трудовия договор поради забавяне плащането на работна заплата с един ден?
31.01.2013
Вашият въпрос:
Благодаря за отговора. Днеска се позовах на чл 327 ал 1 т 2 защото освен неизплатените ми заплати над минималната които ми дължи работодатела за няколко месеца се забави и с тази която е по договор. В договора ми пише, че заплатата се изплаща до 30 - то число на месеца а днеска е 31 и все още нямам заплата. Заявлението ми не бе прието с мотива, че днеска ще ми преведът минималната на която съм подписал и тя "си е в срок" за това не съм можел да се позова на този член. А за разликата между това което ми превеждат и реално това на което сме се разбрали ми казаха, че не мога да го докажа.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудов договор със срок за изпитване 16.02.2015Здравейте, моят проблем е следния.Бременна съм в третия месец и не се чувствам добре по време на робота. Мислех да си взема болничен на следващата консултация при лекар, но получих предизвестие за освобождаване от работа, което аз подписах....Научи повече
-
Трудов договор със срок за изпитване 28.02.2022Здравейте! Въпросът ми е: може ли да работя по трудов договор и в същото време да сключа друг трудов договор със срок за изпитване, т.т. да работя по 2 трудови договора докато трае срокът за изпитване. Предварително благодаря!Научи повече