Ако Ви е връчена заповед за прекратяване трябва да я обжалвате. Малко вероятно е защитата по чл.333 КТ да е предоляна, поради което първо трябва да се запознаем със самата заповед, а след това, след като преценим шансовете си (изглеждат високи като прима виста), в двумесечния срок от връчването на заповедта трябва да се предяви иск. Ако нямате връчена заповед, трябва да продължите работа по старо му.
Прекратяване на трудов договор
29.07.2026
Вашият въпрос:
Здравейте! Работодалеля ми иска да ме съкрати по чл 328.т.2..,използвах чл. 333.от Кодекс на труда, какво следва сега. Благодаря предварително!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Болничен по трудов договор със срок за изпитване 16.02.2025Може ли когато си в изпитателен срок да не получаваш болничен?Научи повече
-
Имам ли право на отпуска и колко по чл.70 ал.1 от КТ? 01.01.2000Здравейте, въпросът ми към вас е имам ли право на отпуска и колко по чл.70 ал.1 от КТ? Имам работени до момента 5 месеца и 20 дни. Могат ли да ме освободят в следващите 10 дни? До момента не съм ползвал отпуска. Предварително ви благодаря.Научи повече