Можете да прекратите трудовото си правоотношение на основание чл. 327 по време на болничен. Полага Ви се обезщетение в размера на срока на предизвестието при прекратяване по този текст от закона. Документите следва да Ви бъдат оформени за няколко дни - колкото се изисква технически за изготвянето им.
Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ
14.11.2012
Вашият въпрос:
Здравейте, Бих искала да попитам по време на болничен мога ли да си прекратя трудовия договор по чл.327 и ако съм в болничен ще мога ли да получа обещетението, което ми дължат за 1 месец .При напускане по чл.327 в какъв срок трябва да ми оформят документите?Предварително Ви благодаря!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Фиктивна промяна на длъжността 28.02.2015Здравейте, Имам въпрос относно повишение, което получих в работата си. Работя във фирмата над 3 години и съм с постоянен трудов договор. През годините винаги съм получавала възможно най-високата оценка при годишното оценяване, която е официална...Научи повече
-
Освобождаване на служители по чл. 325 при съкращавена на щата поради фалит на Томас Кук 27.09.2019На служители от кол център, който обслужваше фалирата компания Томас Кук им се предлага да бъдат освободени от работа по чл. 325 - по взаимно съгласие и да им бъда изплатено обезщетение от една брутна заплата. Това законосъобразно ли е? Не следва...Научи повече