Здравейте, вероятно визирате гратификационното плащане по чл.222, ал.3 КТ, което във Вашия случай е 2 брутни заплати, под условието че работникът или служителят е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст. Плащането се дължи независимо от прекратителното основание - то е форма на законовопризната благодарност за прослуженото време.
Обещетение при съкращаване на щат
10.11.2025
Вашият въпрос:
Здравейте, Управител съм на фирма за щори и ми предстои затваряне на магазина и уволняване / съкръщаване на щат/ консултант в магазина. Жената работи в фирмата от 5 години, не ми е известно дали е пенсионер, но предполагам, че да. по ЕГН 59 година на раждане. Какво обещетение съм длъжна да предоставя на нея? Благодаря
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на трудов договор 20.12.2017Здравейте, при тази ситуация какви опции имам да напусна работа? Преди да пусна предизвестие подадох заявление за напускане по член. 327, но директорката ме помоли да не напускам точно преди Коледа и аз приех, защото не си бях намерила работа....Научи повече
-
Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1, т.2 от КТ 20.10.2017Здравейте. Искам да попитам дали мога да подам заявление за напускане без предизвестие по чл.327, ал.1, т.2 от КТ, тъй като миналия месец ни преведоха заплатите на 20-ти септември, а днес ни казаха, че заплати ще има в понеделник. Това означава...Научи повече