Трудовото правоотношение може да се променя по взаимно съгласие. Ако има желание и от двете страни, може да наравите допълнително споразумение към трудовия договор, с което да се уговори, че срокът за изпитване отпада и трудовият договор следва да се счита за склюбне без срок за изпитване.
Трудов договор със срок на изпитване
09.11.2023
Вашият въпрос:
Имам сключен трудов договор по чл.67,ал.1,т.1 в условието на чл.70 с 6-месечен изпитателен срок. Работодателят ми е съгласен да прекрати изпитателния срок към настоящия момент. Как може да се осъществи това!? Може ли да е с допълнително споразумение?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Обжалване на заповед за уволнение 12.03.2013Здравейте! Миналата седмица получих "Предложение" за заемане на нова длъжност /за която нямам квалификация и е невъзможно да кандидатствам/ поради трансформиране на моята длъжност. За целта на трансформацията Директора подава докладна...Научи повече
-
Прекратяване на трудов договор 09.10.2017Здравейте! Касае се за ТД за неопределено време на основание чл.67, ал.1, т.1 от КТ във връзка с чл.70 със срок за изпитване 6 месеца в полза на работодателя. Срок за предизвестие :30 дни, еднакъв и за двете страни. Ако реша да прекратя трудовия...Научи повече