За да може да претендирате въпосния паричен бонус, следва същият да е уговорен изрично в трудовия договор или в друг докемент от работодателя. Ако е изплащан по неформална уговорка с работодателя, не бихме могли да го претендираме успешно пред съд.
Неизплатени бонуси
01.09.2023
Вашият въпрос:
Здравейте! Работих в фирма като продавач консултант. Съкратиха ме поради закриване на обект. Имахме таргет, който ако изпълним, получаваме паричен бонус. За последните два месеца бях лишена от този бонус. Почти съм сигурна, че и третия месец,за който още не съм получила заплата, отново няма да получа такъв. Искам да знам, имам ли възможност да потърся правата си в този случай? Благодаря предварително!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Как се приемат документи, връчени от работодателя? 04.06.2012Здравейте! В майчински съм до навършване на 2 год. След това смятах да се върна на работа като използвам първо натрупания си платен отпуск, но вчера разбрах за предстоящо закриване на подразделението на фирмата ни в нашия град. На безсрочен труд...Научи повече
-
Трудов договор 02.03.2020Добър ден .Искам да попитам съкращават ме по ч.331 и искат да ми изплатят 4 заплати,но месец февруари нямам пълен месец защото първата седмица бях болничен,а после и отпуска .Пълен работен месец ли се гледа ,за да изплатят 4 брутни заплати.Другият...Научи повече