Достатъчно е да е забавено дори едно плащането на възнаграждението Ви както е уговорено по трудови договор - изплащането на РЗ може да е месечно, седмично, на тримесечие и т.н.
Колко заплати следва да са незаплатени, за да напусна работа?
04.08.2012
Вашият въпрос:
Благодаря за отговора, а по принцип колко РЗ трябва да имам да получавам, за да мога да напусна по 327? Искам да съм подготвена когато отида в понеделник, защото искаха от мен да работя 30 дни предизвестие, в противен случай ме заплашиха с дисциплинарно уволнение, а някой ми подхвърли за този 327 член. Благодаря отново
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Уволнение чл.71.ал.1 30.01.2019ЗДРАВЕЙТЕ,учител съм и бях назначена на постоянен трудов договор с изпитателен срок от 6 месеца в полза на работодателя.Изтекоха четири месеца от назначаването ми и работодателя ме уволни по чл.71ал.1 от КТ.Заповедта за уволнение е изготвена на...Научи повече
-
Неспазване на предизвестието в срока за изпитване 09.07.2015Здравейте! Нуждая се от консултазция. Подписала съм договор за шест месеца със срок на изпитване в полза на работодателя / който до момента не е изтекъл/.В договора е упоменато, че срокът за прекратяване на трудовият договор е 30 дни. Искам да...Научи повече