Самостоятелното подписване на заповедта не означава, че от Ваша страна е изразено взаимно съгласие. Подписът Ви върху заповедта означава, че същата е стигнала до знанието Ви, т.е. че ви е връчена, а не означава съгласие с нея /доколкото няма друг текст върху самата заповед/. Ако липсва документ, който удостоверява желанието Ви, адресирано до работодателя, да прекратите трудовия договор по взаимно съгласие, то уволнението Ви вероятно е незаконно и можете да потърсите правата си в съда. За да изразим становище, трябва да се запознаем със заповедта, както и да знаем, дали от Ваша страна са разписвани други докумети.
прекратяване на трудов договор
18.07.2021
Вашият въпрос:
Бях назначена на 27.05.2019г. на безсрочен трудов договор като оперативен счетоводител по програма за хора с увреждания . Имам ТЕЛК с 57% неработоспособност. в договора е записано, че прекратяването му за двете страни е с 30 дни предизвестие. На 10.05.2021г работодателя ми заяви, че на моето място е назначен друг служител, да си ползвам платения отпуск, който ми се полага до момента и да напускам без да са ми отправени някакви причини. Не съм получавала писмено предизвестие, нито аз съм подавала такова. На 31.05. ми бе дадена заповед за прекратяване на трудовия договор на основание чл. 325.ал.1 т . от КТ по взаимно съгласие, която подписах. Това, че съм я подписала пречка ли е да си търся правата в съда за неспазено предизвестие от страна на работодателя? Благодаря за отговора предварително !
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Заявление по чл. 327 ал. 1 т. 2 от КТ 28.02.2013Здравейте! Подписах ТД с изпитателен срок 6м. и остава още 1м.до края. Договорът е в полза на РАБОТОДАТЕЛЯ . Не са ми изплащали възнаграждението от близо 2 м. и искам да напусна по чл.327 т.2 . Мога ли да напусна по този член без да ми одържат...Научи повече
-
Допълнително трудово възнаграждение за придобит трудов стаж 17.06.2022Здравейте, за допълнителното трудово възнаграждение за придобит трудов стаж, ако вече е установено, че например ми се полага такова за две години, подписва ли се анекс към трудовия договор за тази допълнителната сума? Или тя автоматично ми се...Научи повече