След като предприятието работи, не са налице предпоставките за уволнение по чл.328, ал.1, т.12 от КТ. Незаконна заповед за уволнение може да се обжалва пред съда в 2-месечен срок от прекратяването на трудовия договор. Ако имате допълнителни въпроси оставаме на разположение.
Уволнение по 328, ал1.,т.12 от КТ
04.04.2020
Вашият въпрос:
Може ли да ме съкратят по чл.328, ал 1., т.12 от КТ, когато предприятието продължава да работи в намален състав как мога да го обжалвам? А и преди това ме пуснаха в неплатен отпуск.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Право на пенсиониране 13.07.2019Имам ли право да се пенсионирам с 21 год. стаж като военнослужещ,2г. и 8 м.майчинство преди това и навършени 46г. и 6м.Мога ли да си платя и част от висшето образование 3г.и4м.преди майчинството.Научи повече
-
Изчисляване на удръжка по запор за издръжка на дете 27.01.2022Здравейте, ДСИ е наложил запор върху заплата на мой служител, поради неплащане издръжка на дете. Определената сума за месечна издръжка е 140 лева. Към днешна дата, по същото дело, лицето дължи и сумата от 5000 лева. Какъв е начинът за изчисляване...Научи повече