Доколкото имате 9 за последните 15 месеца внесени или дължими осигурителни вноски, то можете да получавате обезщетение. Това е въпрос на конкретна преценка.
Обезщетение за безработица по чл.54а от КСО
04.10.2016
Вашият въпрос:
Здравейте! До средата на април 2016г. бях регистрирана в бюрото по труда и получавах обезщетение за безработица в продължение на 4 месеца. Точно след като си получих всичките пари, си намерих работа, но поради независещи от мен обстоятелства 5 месеца и половина по-късно отново съм без такава, тъй като фирмата фалира и бях освободена от работа по чл. 328. Договорът ми беше срочен със срок на изпитание 6 месеца и беше на 4 часа. Интересува ме дали ми се полага обезщетение за безработица при положение, че съвсем скоро съм взимала такова, въпреки че не съм напуснала сама или по взаимно съгласие. Четох нещо за някакви 9 месеца от последните 15, през които лицето трябва да е било осигурявано, но на мен тези 9 месеца са ми разпокъсани за този период и съм била осигурявана от двама различни работодатели.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Уволнение на основание чл. 328 ал.1 т.3 от КТ, право на обезщетение 15.05.2017Здравейте, искам да попитам понеже ме съкратиха по този член 328 ал.1 т.3 от КТ, имам ли право да получа една заплата обезщетение и ако да има ли някакви законови срокове да изплатят тази заплата ?Служителите от трудовата борса ми казаха ,че имам...Научи повече
-
Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327 ал. 1 т. 2 03.07.2017За месец май 2017 г. съм получил аванс в размер на 55% от нетното ми възнаграждение или 43% от брутното. За месец юни 2017 г. съм получил аванс в същия размер. Социалните ми осигуровки за месец май 2017 г. са преведени в НОИ. Мога ли да напусна...Научи повече