Не е необходимо да подписвате нов договор, тъй като срокът за изпитване е изтекъл и трудовият договор се превръща в такъв за неограничено време автоматично.
Превръщане на трудовия договор с уговорка за изпитване в окончателен
13.04.2016
Вашият въпрос:
Здравейте! Имам въпрос относно подписване на постоянен договор след изтичане на временен за 6 месеца. Трябва ли да подпиша такъв или той автоматично ми се подновява без моя подпис? Благодаря
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Забавена заповед за освобождаване от работодател 23.07.2021Здравейте, Случаят ми е следния: Изпращам заявление по чл.327 ал.1 т. 2 считано от дата 15.07.2021г, чрез ЧСИ на работидателя си, което той отказва да приеме. След като сигнализирах в ИТ след седмица счетоводителят се свързва с мен и решихме за...Научи повече
-
Съкращение по време на ин-витро 04.07.2022Здравейте, Работя в детска градина на постоянен договор съм. Детската градина има и филиална сграда която ще се затваря за неопределено време, и ни съкратиха 4 човека по чл. 328 Ал. 1 т. 2 Но на следващия дне ни възстановят на работа. Поради...Научи повече