Погасителната давност върху вземания за обезщетения за трудова злополука е 3 години. Все още имате време да търсите обезщетението, стига това разбира се да има смисъл - би било напразно ако работодателят ви е ООД без имущество например. Ако желаете да проучим имущественото състояние на работодателя ви и да Ви съдействаме за получаване на обезщетението, можете да се свържете с нас на телефоните на кантората.
Давност за обезщетения за трудова злополука
17.08.2015
Вашият въпрос:
Здравейте, преди около една година претърпях трудова злополука (ухапване от куче). Злополуката е призната от НОИ, но не съм получавал обезщетение, а само болничен. Въпросътми е: Мога ли да съдя фирмата след, като е минало толкова време? Благодаря предварително.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Преназначаване на срочен договор при наличие на ТЕЛК 11.03.2024От 15 г. работя на безсрочен трудов договор в една Дг. От декември 2023 г. съм с 85 процента нетрудоспособност и не мога да извършвам вече длъжността, която съм заемала до сега. Работодателят иска да ме преназначи на друга длъжност, но договорът...Научи повече
-
В чия полза е уговорен срокът за изпитване? 01.02.2012Благодаря! Какво означава уговорен? В договора не е написано нищо повече от това - неопределен срок - срокът за изпитване по чл. 70 от КТ е 6 /шест/ месеца. Това означава ли че е уговорен в тяхна полза? Чл. 71. (1) До изтичане на срока за...Научи повече