Може да прекратите трудовия си договор по взаимно съгласие, в случай че работодателят Ви приеме. В чл. 327 от КТ са уредени възможностите за прекратяване на трудов договор без предизвестие от страна на работника или служителя. Трябва да се прецени дали имате основание да прекратите договора си на някое от посочените в закона основания, след като се изяснят мотивите Ви за прекратяване.
Прекратяване на ТД със срок за изпитване
07.05.2015
Вашият въпрос:
Здравейте, Назначена съм на трудов договор за срок 1 година със срок на изпитване 6 месеца. (които изтекоха преди седмица). Като срок за прекратяване на на трудовият договор и за двете страни се определя на 3 месеца. Бих искала да попитам има начин да прекратя по-рано трудовният си договор по рано без да плащам неустоики? Или единственият вариант е да се уговоря с работодателя? Благодаря предварително за съдействието!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Кражба от работодател 09.08.2015Искам да попитам за кражба и връщане на липсите какво наказание би следвало да се наложи освен уволнение и ако е само уволнение как се отразява в трудовата книжка и акл смениш книжката можеш ли да си намериш друга работа или се прави някакво досие...Научи повече
-
Как се плаща заплата? 09.11.2015Здравейте, изчетох колкото можах коментари, но не намерих това, което ме интересува във връзка с проблема. По договор срокът за изплащане на заплатата ми е от 10-то до 15-то число. При положение, че крайната дата се пада почивен ден (неделя),...Научи повече