Служителят има право да прекрати договора преди изтичането на предизвестието. В този случай работодателят му дължи обезщетение за прекратяване на трудовия договор без предизвестие.
Прекратяване на ТД при отправено предизвестие от другата страна
20.07.2016
Вашият въпрос:
Аз пък искам да питам ако по време на започнал срок на предизвестие работникът реши да прекрати ТД /и има основание за това/ по член 327 т2,кой на кого какво обезщетение дължи?Напр. работодателят е връчил предизвестие на 10,6,а служителят реши да напусне на 20,6,заради неплащане на заплати.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на ТД по чл.327, ал.1, т. 2 от КТ при епидемията COVID-19 02.04.2020Здравейте, Съгласно трудово-правните ми отношения с работодателя по трудов договор, сключен на 27.02.2018 г. трябваше да си получа месечното трудово възнагражедение за м. февруари 2020 г. до 25.03.2020 г. включително. На 25.03.2020 г. вечерта...Научи повече
-
Трудов спор по чл. 344 КТ 19.09.2021Здравейте, в случай, че в двумесечен срок от връчване на заповедта за уволнение от работника е предявен иск по чл. 344, ал.1, т.1.КТ - за отмяна на заповедта като незаконосъобразна, но не е предявен иск по чл. 344, ал. 1, т.2. - за възстановяване...Научи повече