Трудов договор със срок за изпитване
03.12.2013
Вашият въпрос:
Здравейте,назначен съм на постоянен трудов договор със срок на изпитване 6 месеца,болнични съм поради заболяване.Преди около седмица ми връчиха по пощата заповед за уволнение.Имат ли право да ме уволнят след като съм болнични?И имат ли право да ми изпратят заповед и то с дата 25.10.13г?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Болничен лист 24.01.2023Здравейте, Бих искала да попитам, ако имам прекратяване на трудовия ми договор с фирма Х на дата 18.02,а на следващата дата 19.02 съм постъпила в болница и съответно имам болничен от 19.02,ще имам ли право на обезщетение за не трудоспособност в...Научи повече
-
Повишаване в длъност без да е изтекъл едногодишния изпитателен срок 30.03.2026Здравейте. Пиша Ви относно повишаване в длъжност на служител назначен в държавна администация от младши експерт на старши без да е изтекъл едногодишния изпитателен срок. По верем на този изпитателен срок са ползвани отпуски и болнични. От...Научи повече