Прекратяване на трудов договор със задна дата

Трудовото правоотношение се прекратява от момента на връчване на заповедта за прекратяване на работника или служителя, освен в случаите когато става дума за срочен трудов договор, който се прекратява с изтичането на срока или трудов договор, по който е отправено предизвестие за прекратяване, който се прекратява с изтичането на срока на предизвестието. Дали прекратяването е законосъобразно или не следва да се прецени с оглед това дали са налице основанията посочени в заповедта или дали е настъпило прекратително основание. За да можем да Ви дадем конкретен отговор е необходимо да се запознаем със съдържанието на трудовия Ви договор както и с основанието, което е посочено при спиране на осигуряването Ви.