Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ
13.11.2012
Вашият въпрос:
Здравейте, За втори път ми се забавя изплащането на трудовото възнграждение. Първият път беше в началото ан годината за 3 месеца , а в момента е за 2 - Септември и Октомври. Бих искала да подам молба за прекратяване на трудовия догоов на основание чл. 327 ал. 1 т. 2 от КТ. Осигурявха ме на много по-ниска заплата, което разбира се е трудно доказуемо. Не съм се подписвала на веодомости от 7 -8 месеца, а може и повече. Има колежка , която не е български гражданин и поради това е осигрена на истинската си заплата. Имаше и физическа смаоразправа с мен, поради това ,че попитах кога бих могла да си получа поне част от заплатите ,за да ходя на работа и да имам за храна. Замериха ме с монитор , бутнаха ме и чух невероятни обиди. Тъй като управителя на фирмата (същият човек , който ме нападна) трябва да ми подпише молбата , как бихте ме посъветвали да я занеса и да си взема копието за мен? Водя се "Управляващ дейността " на тази фирма. Много Ви благодаря за съвета предварително!!!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на трудовото правоотношение 12.05.2025Здравейте! Пенсионирах се по чл. 69в КСО, но продължавам да работя като учител до настоящия момент. Бих искала да прекратя трудовия си договор. Трябва ли да подам 2 месечно предизвестие или мога да го направя без предизвестие?Научи повече
-
чл.123 и чл. 328 ал.1 т3 23.08.2024Служител, от 01 09 2024 г.ще бъде съкратен по чл. 328 ал.1 т.3 от фирма ,която в края на месеца ще бъде с нов работодател и персонала ще бъде прехвърлен по чл. 123 от КТ. От новия работодател ще бъде изплатено обещетението за оставане без работа...Научи повече