Давностният срок за вземания по трудов договор е 3 години. Колкото са работодателите, токова следва и да са делата.
Давностен срок за вземания по ТД
22.10.2012
Вашият въпрос:
Здравейте! Моля да ми отговорите,има ли някакъв срок,в който трябва да се заведе съдебно дело за неизплатени заплати при напускане по чл.327, ал.1,т.2 и има ли някакъв давностен срок,след изтичането на който да не могат да се потърсят/става въпрос за неизплатени заплати от м.09.2011г/.При два трудови договора с неизплатени заплати две дела ли трябва да се заведат? Благодаря Ви предварително!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Защита срещу незаконно уволнение 04.12.2014Здравейте!Много спешно ми трябва помощ.Имам продалжение на болничен а ми пускат заповед за уволнение по куриер.С постоянен договор съм.Какво да правя.Благодаря предварително.Научи повече
-
Задължително ваксиниране 21.10.2021Здравейте, назначена съм на редовен ТД от 9.01.2019 на длъжност супервайзор в магазин за дрехи, намиращо се в МОЛ. От днес министърът на здравеопазването наложи за тези обекти задължителен вход единствено срещу сертификат. Работодателят ми ще...Научи повече