Здравейте - размерът и периодът за обезщетението зависят от доста фактори - има значение кога сте уволнена, на какво основание и за какъв период преди това е ползвано обезщетението. Тъй като въпросът Ви е по-теоретичен съветваме да се запознаете с чл.54а КСО и следващите - ще намерите подробен отговор на въпросите си.
Трудово право - уволнение по чл. 331 с 4ри заплати
23.01.2025
Вашият въпрос:
Здравейте, скоро е възможно да ме уволнят по член 331 срещу обезщетение от 4ри заплати. След това ако почна веднага друга работа и ме уволнят от там, ще мога ли да взимам пълни обезщетения за безработица? Или понеже преди това съм била уволнена по чл 331 три години няма да мога да получавам пълни обезщетения за безработица? Благодаря много за информацията.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Освобождаване от работа в изпитателен срок 05.10.2022Здравейте, бих искала да попитам, ако съм преназначена на позиция с изпитателен срок (чл. 71) в същата сфера на дейност в същата фирма, но на по-висока позиция (ръководител) и бъда освободена в срока на изпитателния договор (чл. 71, ал. 1 ) по...Научи повече
-
Не изплатен пълен размер на платен годишен отпуск, след прекратяване на трудово-правни взаимоотношения 24.03.2026От 30.01.2025 до 29.01.2026 имах срачен едногодишен договор с държавна институция. След изтичането на договора, при неговото прекратяване, работодателя отказа да изплъти пълния размера на неизползвания платен годишен отпуск с устния аргумент, че...Научи повече