На този въпрос най-точен отговор може да Ви даде счетоводител. За всяка длъжност има минимално заплащане, което се определя нормативно спрямо класификацията на длъжност. Заплатата има различни елементи - основна заплата, извънреден труд, натрупан стаж и т.н.
Минимално възнаграждение на младши специалист
19.04.2012
Вашият въпрос:
Здравейте! Искам да попитам нещо. Назначена съм като Младши специалист в ОС по чл.70, ал.1 и ал.2 от КТ - трудов договор със срок за изпитване 6 месеца. Имам висше образование. Как трябва да се формира работната заплата? В договора е минималната 270..?!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Договор 02.07.2020На 26.06.2020апочнах работа казаха че на 1.7.2020 ше подпиша работата не ми хареса реших да напусна и тогава ми казаха че задължително трябва да подпиша договор иначе няма да ме пуснат в трудовата ми книжка нищо не е поплвано въпроса ми е трябва...Научи повече
-
Прекратяване на срочен трудов договор 09.08.2021Как трябва да процедирам за напускане преди края на срока на договора ми, при неприето писмено предизвестие за напускане? Какво друго мога да направя,за да напусна без да плащам неустойките от договораНаучи повече