Възможно е, ако има съгласие от двете страни. Ако не подпишете молбата - няма прекратяване по взаимно съгласие.
Прекратяване в изпитателен срок
04.10.2021
Вашият въпрос:
Здравейте, Възможно ли е, когато служителят е в изпитателен срок в полза на работодателя, да бъде прекратен по чл 325 (взаимно съгласие), отправено именно от работодателя? Какво може да се случи, ако служителят не подпише молбата и заповедта по 325? Благодаря!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Договор по заместване 11.04.2023Здравейте, имам запитване към вас... Аз съм назначена по заместване в ДГ като учител,докато се завърне титуляра, и тъй като съм си намерила място на постоянен договор трябва ли да пусна предизвестие към дадения работодател в момента, и дали ще ми...Научи повече
-
Трудова злополука 17.08.2017Здравейте! Имам едно запитване. Работя като помощник готвачка кухнята се намира на вторият етаж, където има извити сълби които неса обезапасини с парапет. На тези сълби се подхлъзнах и паднаха от тях на първият етаж. Имам счупен крак и мисе налага...Научи повече