За да имате право на обезщетение за безработица е необходимо да сте осигуряване за този осигурен социален риск през 12 месеца от последните 18. Ако това условие е налице, имате право на обезщетение без значение на основанието, на което е прекратено правоотношението Ви. Основанието за прекратяване е от значение за размера и продължителността на изплащане на обезщетението, като чл.54б, ал.3 от Кодекса за социалното осигуряване са посочени основанията при прекратяване на които имате право на мининалния размер на обезщетението за срок от 4 месеца. При всички други основания, размерът и периодът на изплащане ще се определят по общите правила.
съкращение
14.03.2019
Вашият въпрос:
Здравейте, въпросът ми е по какъв член трябва да ме съкратят за да ми изплатят обезщетение и да отида на бюрото по труда?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Обезщетение при безработица. 14.05.2018Здравейте, преди няколко дни подписах договор с нова фирма и съм с 6 месеца изпитателен период. Новата фирма на практика погълна старата в която бях служител около 2 години, но ни принудиха да подпишем нови договори с тях. Искам да бъде съкратен,...Научи повече
-
Обезщетение при уволнение поради намаляване обема на работа 07.07.2021Здравейте, искам да попитам : работодателя ми иска да ме освободи от работа по чл. 328 ал. 1.т 3 поради намаляване Обем на работа. До тук добре. Въпрос 1-Аз по този член мога ли да отида на бюрото по труда с максимален размер на обезщетение (имам...Научи повече