Няма пречка да бъдете освободена поради намаляването на обема на работа, но едва ли работодателят би избрал тази възможност, предвид че все още се намирате в срок за изпитване.
прекратяване на трудов договор
19.09.2017
Вашият въпрос:
Аз работя с договор в срок на изпитване, до 11.10.2017. Поради намаления обем на работа ще бъда освободена. Може ли да бъда освободена по чл. 328 от КТ. ( Това е свързано със следващите работодатели, които ще ме наемат?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ 23.09.2013Здравейте Извинявам се предварително за притеснението Ви имам въпрос с молба да ми кажете как да постъпя Родих на 31,08,2010 и същата година не съм ползавала платен голагаем годишен отпуск.Бях майчинство 2 години, след това си пуснах 1 година...Научи повече
-
Регистрация на платена Борса. 16.02.2022Въпроса ми е, От 20.08.2021г. До 19.07.2022г.съм платена Борса. Има вероятност от Фирмата да ме върнат отново на работа,като от Борсата ми казаха. Ако прекъсна платената Борса и до една година се върна отново на Борсата,то Аз ще получавам остатъка...Научи повече