Ако през последните 3 години не сте използвали правото си да получавате обезщетение за безработица, може да получавате обезщетение в пълен размер - 60% от средномесечното Ви брутно трудово възнаграждение за последните 24 месеца. Дължи Ви се и обезщетение за неизползвания платен годишен отпуск на основание чл. 224 от КТ.
Обезщетения при прекратяване на трудовия договор поради обективна невъзможност за изпълнение
30.09.2015
Вашият въпрос:
Здравейте,на работа съм от 3 години в една фирма и сега ми прекратяват трудовият договор на основание чл.328,ал.1т.12.Бих искала да попитам какви обезщетения ми дължи работодателят и ще имам ли право на пълна борса?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Временно изпълняващ длъжността директор 24.10.2019Здравейте! Интересува ме, колко време може да се заема тази позиция преди да бъде обявен конкурс, какъвто се изисква по закон. Става въпрос за директор на библиотека. И не важат ли и при в.и.д. д-р изискванията за необходима степен на образование,...Научи повече
-
Защита срещу незаконно уволнение 03.04.2014Здравейте, Връчена ми бе заповед за прекратяване на трудовия договор на основание "съкращаване на щата", подписана от Изпълнителния Директор. Прегледах достъпния в Търговския регистър дружествен договор на работодателя - ООД. В него...Научи повече