Въпрос за длъжностна характеристика.

Длъжностната характеристика се връчва от работодателя и Вашия подпис удостоверява, единствено, че същата Ви е връчена. С длъжностната характеристика могат да Ви се вменяват отговорности, които се предполагат за длъжността Ви. Можете да откажете да изпълнявате част от описаните задачи, тъй като те не са такива, каквито се предполага, че следва да се изпълняват от длъжността портиер. Поддръжката на общите части според практиката на ВКС може да Ви бъде вменена като задължение. Най-добре е да се противопоставите писмено на поисканото от работодателя. Не може да бъдете уволнен дисциплинарно, в случай че не изпълнявате описаните от Вас задължения, тъй като те не могат да Ви бъдат вменени с длъжностна харакеристика, а само с изменение на трудовия Ви договор, което би изисквало вписване на нова трудова функция и изисква Вашето съгласие.