Можете да го прекратите на основание срока за изпитване, така служителят може да ползва правата си по общественото осигуряване.
Как да прекратим трудовия договор в срок за изпитване?
23.11.2016
Вашият въпрос:
по кой член от кодекса на труда се прекратява изпитателен трудов договор,като неодобрен кандидат за позицията на работника така че работника да бъде изпратен на трудова борса за дълъг период от време?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Принуда за подаване на молба за напускане 30.07.2019Здравейте, моят ръководител ме извика и ми заяви, че очаква в най-кратък срок да подам молба за напускане. Аз съм дългогодишен служител, който изпълнява съвестна задълженията си. От негова страна винаги е имало лошо лично отношение и откровен...Научи повече
-
Държавен служител 27.08.2022Здравейте, В момента съм по заместване на държавен служител излезнал по майчинство. Титуляра напуска преди да е изтекъл периода. Мога ли да бъда назначена на нейно място без обявяване на конкурс? Благодаря предварително!Научи повече